Fortemente focado em obter resultados, gosta de trabalhar em direção a objetivos concretos e cumpri-los. É provável que determine as metas e dependa do curso que elas vão tomar; pode sentir-se perdido quando não receber uma direção clara e tiver poucas possibilidades de seguir seu próprio caminho. Pode achar difícil ir por uma direção diferente do que foi previamente definido, mesmo que pareça claro que os objetivos não serão alcançados.
É mais focado nos processos do que na obtenção de resultados. Compromete-se pouco a definir metas e dificilmente adere a elas. É capaz de lidar com objetivos vagamente definidos; Improvisa ou muda o curso com facilidade. Pode não ter um sentido de direção, mas se atreve a participar de projetos sem ter um objetivo claro. Às vezes, corre o risco de não alcançar os resultados desejados.
É motivado pela estrutura; Gosta de iniciar um plano, tende a ser eficiente. É preciso, tem um olho para os detalhes, gosta que as coisas estejam organizadas. Tem dificuldade em lidar com ambientes agitados, caos e desleixo. Pode achar difícil pensar fora da caixa; Gosta de se ater às estruturas existentes, pode, portanto, parecer rígido. Coloca ordem em ambientes caóticos, e prefere trabalhar de forma limpa e organizada. É, em geral, pontual e meticuloso em reuniões e compromissos.
É movido pelo foco no quadro geral e pela flexibilidade; Tem um forte poder de criação e inovação. Não é muito detalhista, pode até mesmo ser descuidado. Lida bem com a agitação; Vai com o fluxo. Tem pouca necessidade de uma abordagem estruturada e metódica, é flexível em termos de método. Pode se perder um pouco por se planejar de forma insuficiente, o que, consequentemente, leva à ineficiência.
É movido por uma forma prática de pensar e pela obtenção de resultados. Gosta de fazer o melhor uso de seu dinheiro e recursos, e seu objetivo é não desperdiçar nada. Tarefas e ações devem ter valor agregado. É perspicaz, eficiente e voltado para soluções. Dá pouco valor a cerimônias e ocasiões especiais, a menos que façam alguma diferença. Só se interessa pela teoria se for viável e acrescentar algo à prática cotidiana.
É movido por um referencial teórico, se concentra mais em aspectos abstratos do que concretos. Dificilmente prioriza recursos e dinheiro; não é necessariamente focado no valor agregado. Valoriza cerimônias, símbolos e ocasiões especiais, como aniversários e comemorações. Tende a se interessar mais pela prática cotidiana quando ela se baseia em uma estrutura teórica.
